Assistant en Gestion de Voyages d'Affaires (H/F) en alternance

Référence : BRE _ TOUR _ JUIN _ 1
Etablissement : Brest
Domaine : BTS Tourisme
Type de poste : alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Tourisme
Localisation : 72 rue de Loscoat , Brest 29200 France

Le Campus AFTEC de Brest propose des formations de BTS à Bac+3, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires. Rejoignez un Campus en plein développement.

 

Un emploi ? Une formation ? Pourquoi pas les deux ?

 

Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un(e) Assistant(e) en Gestion de Voyages d'Affaires H/F dans le cadre d’un BTS Tourisme, en alternance.

 

L’Entreprise

En partenariat avec l’AFTEC de Brest, une entreprise spécialisée dans le tourisme d'affaires recherche un(e) Assistant(e) en Gestion de Voyages d'Affaires H/F en alternance pour la rentrée 2024. Sur le secteur de Brest.


Missions

  • Planification des voyages d'affaires : Coordonner les déplacements des employés en réservant les vols, les hôtels, et les moyens de transport.
  • Gestion des itinéraires : Créer des itinéraires détaillés pour les voyageurs, incluant les horaires des réunions, des conférences et des événements professionnels.
  • Assistance aux voyageurs : Fournir une assistance en temps réel pour résoudre les problèmes de voyage, comme les retards de vol ou les modifications de réservation.
  • Négociation avec les fournisseurs : Négocier les tarifs avec les compagnies aériennes, les hôtels et les agences de location de voitures pour obtenir les meilleures conditions.
  • Veille sur les tendances du secteur : Suivre les nouvelles tendances du secteur du voyage d'affaires et proposer des améliorations pour les processus internes.


Profil Recherché

  • Maîtrise des outils de réservation : Savoir utiliser des systèmes de réservation en ligne pour les vols, les hôtels et les voitures de location.
  • Aisance relationnelle : Capacité à communiquer de manière efficace et courtoise avec les voyageurs d'affaires et les fournisseurs.
  • Autonomie et proactivité : Capacité à gérer les tâches de manière indépendante et à anticiper les besoins des voyageurs.
  • Compétences en gestion de projet : Capacité à organiser et à coordonner plusieurs voyages simultanément.
    Bon niveau en anglais : Capacité à communiquer avec des fournisseurs et des clients internationaux.


La rémunération

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.