Chargé(e) de la Gestion Administrative du Personnel en Alternance H/F

Une Formation ou un emploi, et pourquoi pas les deux ?

Formation

Vous préparerez pendant 36 mois en alternance le Bachelor Ressources Humaines.

L’Entreprise

En partenariat avec l’AFTEC Brest, une entreprise de services aux entreprises recherche un(e) Chargé(e) de la Gestion Administrative du Personnel H/F en alternance pour la rentrée 2024. Secteur Brest.

Les missions

• Administration du Personnel : Gérer les dossiers administratifs des salariés, assurer le suivi des contrats de travail, des absences, et des congés. Veiller à la conformité des documents et à la mise à jour des bases de données RH.
• Paie et Rémunération : Participer à la préparation des éléments variables de paie, vérifier les bulletins de salaire, et répondre aux questions des salariés concernant leur paie.
• Gestion des Temps : Superviser le suivi des temps de travail et des absences, et assurer la conformité avec la législation en vigueur.
• Conformité Légale : Assister le service RH dans la mise en conformité avec les obligations légales et les évolutions réglementaires. Participer à la rédaction de rapports et de tableaux de bord sociaux.
• Projets RH Transversaux : Contribuer à des projets transversaux tels que l'optimisation des processus administratifs et la digitalisation des services RH.

Profil recherché

• Titulaire d'un BAC +2, idéalement en administration, gestion ou ressources humaines.
• Rigueur et organisation dans le travail administratif.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH.
• Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais.
• Bonnes compétences en communication écrite et orale.

La rémunération

De 55% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.