assistant administratif et ressources humaines H/F en alternance
Référence : VAN_BGEA_Decembre_1
Etablissement : Vannes
Domaine : Bachelor Gestion RH des Entreprises et Administrations
Type de poste : assistant administratif et ressources humaines en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : administratif
Localisation : Vannes 56 France
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UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?
Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un assistant(e) administratif(ve) et ressources humaines dans le cadre d’un Bachelor Gestion des Entreprises et des Administrations, en alternance.
LES MISSIONS
- Gérer les tâches administratives quotidiennes, notamment la gestion des courriers, la gestion des appels téléphoniques, l'organisation des réunions, la prise de notes et la préparation des rapports.
- Assister dans le processus de recrutement en coordonnant les offres d'emploi, en triant les CV, en planifiant les entretiens et en effectuant les vérifications des antécédents.
- Maintenir et mettre à jour les dossiers des employés, y compris les informations de contact, les documents d'embauche, les évaluations de performance et les formations suivies.
- Aider à la gestion des avantages sociaux des employés, y compris les dossiers de congés payés, les plans d'assurance maladie et les régimes de retraite.
- Soutenir le processus de gestion des performances en aidant à la mise en place des objectifs, en effectuant le suivi des progrès et en fournissant des commentaires constructifs.
- Assister dans la coordination des formations internes et externes pour les employés.
- S'assurer de la conformité des pratiques en matière de RH avec les lois et réglementations en vigueur.
PROFIL RECHERCHÉ
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
- Fortes compétences en organisation et en planification.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Maîtrise des logiciels de bureautique courants (Microsoft Office, Outlook, etc.).
- Connaissance des lois et réglementations du travail.
- Capacité à traiter les informations confidentielles avec discrétion.
EXPÉRIENCE / NIVEAU REQUIS
Niveau débutant
Vous avez validé (ou êtes en cours de validation) d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2)
REMUNÉRATION
De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.