Chargé communication évènementielle H/F en alternance

Référence : VAN_BEVE_Septembre_1
Etablissement : Vannes
Domaine : Bachelor Evenementiel et Communication
Type de poste : Chargé communication évènementielle H/F en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Communication
Localisation : Vannes 56

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un chargé communication événementielle dans le cadre d’un Bachelor Evènementiel et Communication, en alternance.

L'ENTREPRISE

Notre établissement est reconnu à Vannes. Nous nous engageons à offrir à nos clients une expérience culinaire unique et mémorable. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Communication Événementielle pour rejoindre notre équipe dynamique.

LES MISSIONS

  • Concevoir, organiser et promouvoir des événements au sein du restaurant (dîners thématiques, soirées privées, ateliers culinaires, etc.).
  • Élaborer des stratégies de communication pour chaque événement afin d’optimiser leur visibilité et d’attirer une clientèle variée.
  • Gérer les relations avec les partenaires (fournisseurs, artistes, agences de communication, influenceurs, etc.).
  • Créer et diffuser des supports de communication (affiches, dépliants, publications sur les réseaux sociaux et le site internet).
  • Analyser les retours des événements et proposer des axes d’amélioration pour les futurs projets.
  • Suivre le budget alloué aux événements et rendre compte des résultats (fréquentation, retour sur investissement, etc.).
     

PROFIL RECHERCHÉ

  • Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une capacité à séduire différents publics.
  • Créativité, sens de l’organisation et esprit d'initiative.
  • Maîtrise des outils de communication digitale et des réseaux sociaux.
  • Esprit d’équipe et aisance relationnelle.

EXPÉRIENCE / NIVEAU REQUIS

Niveau débutant
Vous avez validé (ou êtes en cours de validation) d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2)

REMUNÉRATION

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.