NOVELIA est un courtier grossiste en produits d’assurance. Filiale d’ARKEA, le développement et la mobilité des équipes ont fait émerger des besoins de recrutement en alternance. D’où une relation de confiance depuis quelques années entre NOVELIA et l’AFTEC.
La vision de l’alternance de l’entreprise
Travaillant sur plusieurs domaines de compétences, l’entreprise accueille aujourd’hui 5 étudiants de l’AFTEC : 3 BTS Assurance, 1 BTS Comptabilité et Gestion et 1 BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client. Leurs missions peuvent être variées, mais pour les responsabiliser et les faire monter en compétences, les étudiants ont la possibilité d’avoir leur propre mission en entreprise. Par exemple, pour Jessica, alternante en BTS Assurance, son projet est de mettre en place une nouvelle arborescence informatique pour le service production afin que celui-ci soit plus lisible pour tous les collaborateurs.
Le recrutement en alternance, un atout pour les ressources humaines
Entreprise à forte mobilité et perspectives d’évolution, ses besoins en ressources humaines doivent fortement être calculés et prévus sur du long terme. NOVELIA fait appel à l’AFTEC pour anticiper l’accroissement et ou le renouvellement de ses équipes en recrutant des personnes soit en contrat pédagogique école-entreprise ou en contrat de professionnalisation. Concrètement, cela se traduit par le recrutement d’alternants en CDD ou CDI à la fin de leurs études. Carolane Maille, fait notamment partie des anciennes étudiantes de l’AFTEC, aujourd’hui devenue salariée en CDI.
Être partenaire de NOVELIA nous permet de mettre en avant les valeurs fortes de notre école : la réussite de nos étudiants et la transmission des savoirs et savoir-faire auprès des jeunes ou des personnes en reconversion professionnelle.
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